Ann Vermeersch

Ann Vermeersch studeerde af als Master in de Klinische Psychologie aan de KU Leuven en
behaalde vervolgens een Postgraduaat Finance & Bedrijfskunde aan de KULAK. Gedurende
haar loopbaan bleef zij zich continu specialiseren aan gerenommeerde instituten zoals
Vlerick, TIAS en London Business School op het gebied van management en HR.

Zij startte haar carrière in de academische wereld en de zorgsector, waar zij als directeur een
multidisciplinair revalidatiecentrum uitbouwde. Vervolgens maakte zij de overstap naar KBC
Bank, waar zij doorgroeide van Senior HRBP tot Adjunct-Directeur van de personeelsdienst
op het hoofdkantoor, om daarna de rol van Senior Relatiebeheerder voor corporate bedrijven
op zich te nemen. Sinds 2001 bekleedde zij diverse operationele directiefuncties bij Creyf’s
en Randstad, waar zij leiding gaf aan brede operationele teams binnen een sterk
resultaatgerichte context, verantwoordelijk was voor business development en de opstart van
een innovatief service delivery model. Momenteel is zij bij Randstad actief als Lead Strategic
Advisor.

Ann combineert een sterke resultaatgerichtheid met een ondernemende visie, waarbij zij
haar brede HR-expertise inzet als strategische hefboom voor organisatiesucces. Haar
huidige rol bestaat uit het bieden van advies op het vlak van employer value proposition,
employee experience, strategischeworkforce planning en het optimaliseren van
HR-processen. Zij combineert financieel inzicht met ervaring in change management,
operationeel management en het inspireren van diverse teams om groei en retentie te
realiseren in een uitdagende arbeidsmarkt